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          關于組織開展2020年度市級人力資源服務業發展扶持資金項目申報工作的通知
          來源:    作者:    發布時間:2020-08-13

           

          關于組織開展2020年度級人力資源服務業發展扶持資金項目申報工作的通知

           

          區(人力資源社會保障局,棗莊高新區黨群工作部:

          為進一步激發人力資源服務業發展活力,推動產業高質量發展,根據《棗莊市市級人力資源服務業發展扶持資金管理辦法(試行)》(人社字〔202057號),決定組織開展2020年度級人力資源服務業發展扶持資金項目申報評選工作?,F就有關事項通知如下:

          1. 申報類別

            (一)級人力資源服務產業園區創建補貼項目

            (二)全市人力資源誠信服務機構獎補項目

            )人力資源服務機構成長創新獎補項目

            )人力資源服務機構助力重大發展戰略獎補項目

            (五)人力資源服務機構品牌建設獎補項目

            (六)人力資源服務高級經營管理人員研修培訓補貼項目

            (七)人力資源服務業高端活動獎補項目

            二、申報安排

            (一)級人力資源服務產業園區創建補貼項目

          1.申報條件

          1)有科學的規劃論證。按照我區域發展戰略布局和當地經濟社會發展需要,對園區的產業定位、功能布局、服務體系、運營模式、發展規劃等進行充分論證,并形成科學合理的規劃報告。

          2)有基礎的承載能力。用于支持入駐人力資源服務機構孵化發展的辦公面積在5000平方米以上(樓宇型基地面積2500平方米以上),公共交通、停車、供電、供水、消防、通訊、網絡等基礎配套設施完備。

          3)有一定的聚集能力。入駐人力資源服務機構守法誠信經營,并具有較強的成長性,總量不少于20家。

          4)有完備的運營能力。有專門的產業園管委會或專業化的機構負責運營管理,配備專職工作人員;有科學規范的機構評估準入、跟蹤服務等園區管理制度和財務制度;有促進園區建設發展的扶持政策措施;能夠提供政策咨詢、信息服務、項目推介、風險評估、創業指導、融資服務以及優質高效的基本公共服務。

          2.申報材料

          1)《棗莊市市級人力資源服務產業園創建申請表》。

          2)人力資源服務產業園建設規劃論證報告,主要包括上述申報條件所列內容和經濟社會效益情況等。

          3)已出臺的扶持優惠政策,包括但不限于入駐機構享受房租補貼、物業補貼、水電費補貼以及園區協助落實稅費減免、相關創業補貼等證明材料。

          4)入駐機構名冊及其基本信息、相關證照復印件等。

          3.組織實施

          區(人力資源社會保障局(以下簡稱“各區()人社”)、棗莊高新區黨群工作部負責對園區創建情況進行考察評估,統籌考慮當地產業發展實際,提出創建申請意見,并將申報材料報人力資源社會保障(以下簡稱市局”)。市局組織專家進行評估,對擬同意創建級人力資源服務產業園的,進行公示。公示無異議的,認定為級人力資源服務產業園”,并給予不超過15萬元一次性補貼。

          全市人力資源誠信服務機構獎補項目

          1.申報條件

          1)依法成立、主營人力資源服務業務且連續開展人力資源服務業務滿3年的人力資源服務機構。

          2)管理嚴格規范,服務設施完備,服務制度健全,服務水平領先,服務業績優良,達到一定規模,具有良好的發展前景。

          3)信用狀況良好,信用管理制度健全,按時報送年度報告,無失信行為,享有較高的社會滿意度。

          4)認真落實誠信服務制度,從業人員誠信服務承諾書簽訂率達到100%。

          3年內曾獲評為省、市級人力資源誠信服務機構的,不再參加本年度評選。

          2.申報材料

          1. 全市人力資源誠信服務機構推薦表》。

          2. 區()人社局、棗莊高新區黨群工作部出具的信用中國(山東)信用信息查詢結果。

          3. 區()人社局、棗莊高新區黨群工作部出具的國家企業信用信息公示系統查詢結果。

            3.組織實施

            區()人社局、棗莊高新區黨群工作部負責對申報材料進行審核把關,推薦不超過3家機構報市局。市局負責組織專家評審,擬定全市人力資源誠信服務機構”,進行公示。公示無異議的,由市局行文確定,并給予每家3萬元獎補。

            人力資源服務機構成長創新獎補項目

            1.申報條件

            1)合法經營,誠信服務,市場前景良好,2019年稅收達到100萬元以上的人力資源服務機構。

            2)連續開展人力資源服務業務滿三年,且近三年內營收持續增長。

            3)致力于創新服務產品、技術或模式,滿足市場專業化需求、引領或促進行業發展。

            2.申報材料

          4. 《人力資源服務機構成長創新獎補申請表》。

          5. 2019年繳稅憑證。

            3)創新服務相關輔證材料。

            3.組織實施

          區()人社、棗莊高新區黨群工作部負責對申報材料進行審核把關,推薦不超過3家機構報市局。市局負責組織專家評審,擬定享受成長創新補貼機構,進行公示。公示無異議的,由市局行文確定,并給予每家3萬元獎補。

          人力資源服務機構助力重大發展戰略獎補項目

          1.申報條件

          充分發揮自身優勢,積極參與穩就業、脫貧攻堅、新舊動能轉換、雙招雙引等國家和省、市重大發展戰略,開展一系列助力行動,特別是在抗擊新冠肺炎疫情過程中積極履行社會責任,取得顯著實績的人力資源服務機構。

          2.申報材料

          1《人力資源服務機構助力重大發展戰略獎補申請表》。

          2能夠充分體現開展助力行動成效的相關輔證材料。

          3.組織實施

          區()人、棗莊高新區黨群工作部負責對申報材料進行審核把關,推薦不超過2家機構報市局。市局負責組織專家評審,擬定享受獎補機構,進行公示。公示無異議的,由市局行文確定,并給予每家5萬元獎補。

          )人力資源服務機構品牌建設獎補項目

          1.申報條件

          1)依法成立、主營人力資源服務業務的人力資源服務機構。

          2)獲得中國馳名商標。

          2.申報材料

          1)《人力資源服務機構品牌建設獎補申請表》。

          2)各區()人社、棗莊高新區黨群工作部出具的中國商標網馳名商標查詢結果。

          3.組織實施

          各區(市)人社局、棗莊高新區黨群工作部負責對申報材料進行審核把關,推薦上報市局審核后確定,進行公示。公示無異議的,由市局行文確定,授予“全市人力資源服務品牌機構”稱號,并給予每家不超過5萬元獎補。

          (六)人力資源服務高級經營管理人才研修培訓補貼項目

          1.申報條件

          1)承擔培訓項目單位應為依法成立、獲準并連續開展人力資源服務業務滿三年、具有豐富人力資源培訓經驗和業內影響力的人力資源服務機構等。

          2)培訓項目應有明確可行的培訓方案,培訓內容應包括人力資源服務相關法規政策、人力資源服務規范和業務理論、人力資源服務實務操作等方面。

          3)培訓項目應聘請國內外知名專家學者進行授課指導,或委托國內外知名高校,遴選確定授課教師。

          4)有詳實的經費預算方案。

          5)培訓時間一般不少于2天。

          2.申報材料

          《人力資源服務業高級經營管理人才研修培訓項目申請表》。

          3.組織實施

          區()人社局、棗莊高新區黨群工作部對承擔培訓項目單位資質和申報材料進行審核把關,推薦1個培訓項目報市局。市局組織專家評審,確定研修培訓項目。在市內培訓研修的,給予每班次不超過5萬元補貼;赴市外培訓研修的,給予每班次不超過15萬元補貼。

          (七)人力資源服務業高端活動獎補項目

          1.申報條件

          1)舉辦展會論壇等活動,應符合我人力資源服務業發展需要,有利于擴大我行業影響力,有利于我重點發展領域和特色產業急需緊缺高端人才引進、開發和優化配置,應為具備一定規模且以人力資源服務為主題內容的全國性、全省性、全市性公益人力資源服務展會、高端論壇、技術峰會、推介會、招聘會、創新創業大賽等活動。各類活動須有嚴密的活動組織實施方案、安全工作方案、突發事件應急預案以及詳實的經費預算方案。

          2)進行課題研究和標準化制定,應重點圍繞人力資源服務業發展前沿理論動態開展研究,或主導、參與制定人力資源服務業領域地方標準、行業標準、國家標準、國際標準等,結題時間不超過2年或能夠在1年之內取得成果。

          2.申報材料

          舉辦展會論壇活動,應提交以下材料:

          1)《人力資源服務業大型活動申請表》。

          2)活動安全工作方案、突發事件應急預案。

          進行前沿課題研究和標準化制定,應提交以下材料:

          1)《人力資源服務業課題研究(標準化建設)項目申請表》。

          2)項目主管部門審批意見、項目實施方案或任務總結報告等。

          1. 組織實施

          區()人社局、棗莊高新區黨群工作部對項目單位資質和申報材料進行審核把關,推薦1個項目報市局。市局負責組織專家評審,確定人力資源服務業高端活動獎補項目。對舉辦展會論壇活動的,給予每場活動不超過10萬元一次性獎補;對于進行前沿課題研究和標準化制定的,給予每項不超過5萬元一次性獎補。

          三、相關要求

          (一)各區()人社局、棗莊高新區黨群工作部要結合人力資源服務業發展實際,統籌謀劃本年度項目申報工作。

          (二)各項目申請單位要逐一對照項目申報材料要求,認真如實填報,不得缺項漏項,提高申報材料質量。對材料質量較差項目,在評審過程中將酌情予以扣分。對弄虛作假者,一經查實,取消申報資格,對已獲取的資助資金按有關規定予以追回。

          (三)本年度項目申報工作采用無紙化報送方式進行,各區()人社局、棗莊高新區黨群工作部要按照申報格式要求(附件1),形成書面申報材料,并于2020年831日前至指定郵箱。

          人:  

          聯系電話:0632-3317217

              rsjrck@zz.shandong.cn

           

          附件:2020年度市級人力資源服務業發展扶持資金項目申報通知.doc(點擊下載附件)

          1.申報材料格式要求

          2.棗莊市市級人力資源服務產業園創建申請表

          3.人力資源誠信服務機構推薦表

          4.人力資源服務機構成長創新獎補申請表

          5.人力資源服務機構助力重大發展戰略獎補申請表

          6.人力資源服務機構品牌建設獎補申請表

          7.人力資源服務業高級經營管理人才研修培訓項目申請表

          8.人力資源服務業大型活動申請表

          9.人力資源服務業課題研究(標準化建設)項目申請表

            

           

                              棗莊市人力資源和社會保障局

                                   2020年810

           


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